Законом України “Про Державний бюджет України на 2013 рік» мінімальну заробітну плату встановлено у місячному розмірі: з 1 січня - 1147грн., з 1 грудня - 1218 грн.; у погодинному розмірі: з 1 січня - 6,88 грн., з 1 грудня - 7,3 грн.
Мінімальна зарплата - це гарантований мінімум за виконану працівником місячну норму праці, чи обсяг робіт. Працедавець зобов’язаний своїм працівникам своєчасно виплачувати заробітну плату у розмірі не нижче законодавчо встановленого розміру мінімальної заробітної плати.
Податкова соціальна пільга відповідно до Податкового кодексу України застосовується до доходу у вигляді заробітної плати, якщо її розмір не перевищує суми, яка дорівнює сумі місячного прожиткового мінімуму, діючого для працездатної особи на 1 січня звітного року (1147 грн. на 1 січня 2013 року), помноженої на 1,4 та округленої до найближчих 10 гривень. Тому у поточному році податкова соцпільга надається при умові неперевищення заробітної плати суми 1610 грн. У разі перевищення зазначеного розміру пільга не надається.